Side 4

Sebra 2023 — — Forpligtigelse til due diligence for b æ redygtighed Hos Sebra interiør ønsker vi at agere ansvarligt i både drift og udvikling af vores virksomheden. Derfor forpligter vi os til at arbejde systematisk og dedikeret med ansvarlighed. Dette vil vi gøre ved blandt andet at integrere arbejdet med due diligence for bæredygtighed. Denne forpligtelse hviler på internationalt anerkendte principper (OECD’s Retningslinjer for Multinationale Virksomheder og FN’s Retningslinjer for Menneskerettigheder og Erhvervsliv), som er nødvendige for at opnå en bæredygtig udvikling, dvs. menneskerettigheder, arbejdstagerrettigheder, miljø (herunder klima og biodiversitet), samt antikorruption. I vores arbejde med due diligence for bæredygtighed har vi lavet risikokortlægning og vurdering af, hvor vi som virksomhed har de potentielt mest betydelige negative indvirkning på mennesker, miljø og samfund i vores leverandørkæder. Vi vil håndtere de potentielle og faktiske negative indvirkninger, som vi forårsager, bidrager til, eller som vi er forbundet til gennem vores forretningsforbindelser, f.eks. vores leverandører. Vores arbejde med due diligence er understøttet i en miljøpolitik, en politik for socialt ansvar, en indkøbspolitik, vores procedure for arbejdet med due diligence samt vores Code of Conduct. Fordi arbejdet med ansvarlighed er en kontinuerlig proces, vil vi løbende udvikle vores tilgang og indsatser forbundet med due diligence for bæredygtighed, og ligeledes med jævne mellemrum gennemgå og opdaterer politikker og procedure. Vi vil i vores implementering af due diligence for bæredygtighed involvere vores leverandører og andre relevante organisationer/personer. Denne forpligtelse er godkendt af bestyrelsen/øverste ledelse, er offentlig tilgængelig på vores hjemmeside, og formidles både internt og eksternt. Navn Mia Dela Jensen CEO Dato og sted: Esbjerg 03.01.2024