BÆREDYGTIGHED - EN INTEGRERET DEL AF FORRETNINGEN Hensyn til miljø, samfund og økonomi er udgangspunktet for forretningen Danish Agro. Forudsætningen for en produktiv, konkurrencedygtig og effektiv forretning er en bæredygtig udvikling i samfundet. At bidrage til det, mener vi, er det eneste ansvarlige. Over for leverandører ønsker vi at føre en konstruktiv og innovativ dialog med afsæt i principperne om menneskerettigheder og rettigheder på arbejdspladsen. Herunder er der også fokus på sundhed og et godt arbejdsmiljø, og vi tolererer ikke tvangs- og børnearbejde. Nærværende rapport er Danish Agro koncernens tredje Communication on Progressrapport og gælder som koncernens lovpligtige redegørelse for samfundsansvar. Vi har i det forløbne år haft fokus på tiltag, der har en direkte relevans for vores forretning og det miljø, vi er en del af. I vores CSR aktiviteter fokuserer vi på de områder, hvor vi har ekspertise og viden. I 2016 er der blandt andet sat endnu mere fokus på vores traineeuddannelse, hvor vi påtager os et direkte ansvar overfor unge mennesker, så vi deler vores viden og erfaring med dem, og dermed giver dem en god start i grovvarebranchen. I forhold til vores egen forretningspraksis modarbejder vi al form for korruption, herunder afpresning og bestikkelse. Med udgangspunkt i UN Global Compact’s 10 principper forholder Danish Agro koncernen sig aktivt til sit sociale og miljømæssige ansvar på tværs af værdikæden. Vores forretningsaktiviteter sker i overensstemmelse med internationale, nationale og lokale love og regler, der er relevante for virksomheden. I forhold til klima og miljøet fokuserer vi på at sætte et så lille miljømæssigt aftryk som muligt. I 2016 er der arbejdet med rammerne for en klimapartnerskabsaftale med vores energiselskab i Danmark, DONG Energy A/S, som blev indgået i januar i år. Her forpligter Danish Agro i Danmark sig til at reducere sit energiforbrug med 20 % inden år 2021. Dette samarbejde skal danne baggrund for lignende projekter i den øvrige del af koncernen. Handel på verdensmarkedet sker desuden i fri konkurrence og i overensstemmelse med gældende konkurrencelove. Handelsrestriktioner udstedt af FN respekteres. Vi ser frem til at arbejde videre med Global Compact principperne i det kommende år. Indenfor social ansvarlighed har vi fokus på en medarbejderpolitik, der lægger vægt på sikkerhed på arbejdspladsen, uddannelse og et godt arbejdsmiljø. Christian Junker Koncernchef, Danish Agro 3
Download PDF fil