Side 14
§ 3. Tillæg til undervisere Til maskinmestre, der underviser ved erhvervsakademiuddannelser og professi- onsbacheloruddannelser på maritime uddannelsescentre og maskinmestersko- ler, ydes følgende pensionsgivende tillæg (grundbeløb 31. marts 2012-niveau): 5-9 års undervisningsanciennitet 10.200 kr. 10-14 21.200 kr. 15-19 30.900 kr. 20 45.000 kr. Stk. 2. De i § 3, stk. 1, nævnte tillæg reguleres som tjenestemændenes særlige tillæg. Stk. 3. Ansættelsesmyndighedens pensionsbidrag udgør 10 pct. af tillægget, mens den ansattes pensionsbidrag udgør 5 pct. af tillægget. Ansættelsesmyndigheden indbetaler pensionsbidraget til PFA. § 4. Tillæg til adjunkter og lektorer Der ydes følgende pensionsgivende tillæg til adjunkter og lektorer (grundbeløb 31. marts 2012-niveau): Adjunkt: 42.000 kr. Lektor: 83.000 kr. § 5. Docenter Basislønnen til docenter udgør 471.800 kr. årligt. Stk. 2. Til docenter aftales tillæg lokalt. Opnås der ikke enighed om andet, ydes et pensionsgivende tillæg på 40.000 kr. § 6. Undervisere ansat før stillingsstrukturens ikrafttrædelsesdato Adjunkter og lektorer, der blev ansat inden den 1. september 2015, og som var omfattet af Søfartsstyrelsens notat af 17. december 2001 om stillingsstruktur på maritime uddannelsescentre og maskinmesterskoler ydes følgende tillæg. Stk. 2. Til adjunkter udgør tillægget 34.700 kr. 14
Side 15
Stk. 3. Til lektorer på gammelt eller nyt lønsystem ydes udover nuværende lektortillæg et tillæg på 5.800 kr. dog således, at den samlede tillægssum for de to tillæg ikke overstiger 83.000 kr. § 7. Overgangsregler for allerede ansatte undervisere Adjunkter, der er ansat inden den 1. september 2015, kan senest den 1. oktober 2018 vælge at overgå til ansættelse efter den nye stillingsstruktur. Institutionen kan fastsætte en ny adjunktperiode efter reglerne i den nye stillingsstruktur. Overgang til en lektorstilling forudsætter positiv lektorbedømmelse efter den nye stillingsstruktur. Stk. 2. Vælger adjunkten ikke at overgå til ny stillingsstruktur, fortsætter adjunkten sit adjunktforløb efter den hidtidige stillingsstruktur. Overgang til en lektorstilling forudsætter positiv lektorbedømmelse efter den hidtidige stillingsstruktur. Adjunkter overgår efter positiv lektorbedømmelse til ansættelse efter den nye stillingsstruktur. § 8. Øvrige vilkår OAO-S-fællesoverenskomstens §§ 17 og 18 om forhandling og voldgift finder ikke anvendelse for ansatte omfattet af den nye stillingsstruktur eller hidtidige stillingsstrukturer i de tilfælde, hvor ansættelsesmyndigheden afskediger en adjunkt, fordi adjunkten undlader at anmode om lektorbedømmelse inden for den for vedkommende ansatte gældende frist, eller fordi lektorbedømmelsen af adjunkten ikke er positiv. § 9. Ikrafttræden og opsigelse af aftalen Protokollatet har virkning fra den 1. september 2017. Stk. 2. Samtidig ophæves aftale om løn- og ansættelsesvilkår for maskinmestre og akademikere på maritime uddannelsescentre og maskinmesterskoler med tilhørende bilag og protokollater. Protokollatet ophæver og erstatter protokollat om tillæg til maskinmestre, der underviser ved maskinmesterskolernes og de maritime uddannelsescentres eksamensskoleafdelinger (bilag 2). 15
