http://ipaper.ipapercms.dk/fredericiaKommune/bysek/FredericiaErhvervsudvikling/FredericiaKommunesErhvervspolitik/RSS.ashxiPaper PagesThu, 07 Jun 2012 16:06:30 +0200http://ipaper.ipapercms.dk/fredericiaKommune/bysek/FredericiaErhvervsudvikling/FredericiaKommunesErhvervspolitik/http://ipaper.ipapercms.dk/fredericiaKommune/bysek/FredericiaErhvervsudvikling/FredericiaKommunesErhvervspolitik/?Page=1http://ipaper.ipapercms.dk/fredericiaKommune/bysek/FredericiaErhvervsudvikling/FredericiaKommunesErhvervspolitik/?Page=1ERHVERVSPOLITIK 2 0 1 22012-06-07T16:06:30+02:00http://ipaper.ipapercms.dk/fredericiaKommune/bysek/FredericiaErhvervsudvikling/FredericiaKommunesErhvervspolitik/?Page=2http://ipaper.ipapercms.dk/fredericiaKommune/bysek/FredericiaErhvervsudvikling/FredericiaKommunesErhvervspolitik/?Page=2Et sprudlEndE ErhvErvsliv I de seneste år har Fredericia Kommune oplevet en erhvervsudvikling, der har vakt opmærksomhed over hele landet. ● Erhvervsområdet danmarkC er samlet set på cirka 600 hektar.vi har solgt cirka 250 hektar. det har givet rammer til 110 nye virksomheder med skønsmæssigt 2.300 nye arbejdspladser. ● vi har fået den nye bydel ved havnen, FredericiaC, godt igennem en international konkurrence. det vil føre til en ny, attraktiv udvidelse af bymidten med plads til nye boliger, arbejdspladser, butikker, kultur og oplevelser. ● projektet radikal innovation trækker folk, som vil lære, hvordan man effektivt udvikler og ombygger serviceydelser i den offentlige sektor til Fredericia fra nær og fjern. ● havnen udvikler, udvider og skaber aktivitet. sammen med motorvejskryds, jernbaneknudepunkt og den internationale Billund lufthavn gør det Fredericia og det øvrige trekantområde til et fremtidssikret sted at investere. Alt dette og meget mere skal vi udnytte som fundament for den nye erhvervspolitik. samtidig skal vi håndtere de særlige udfordringer, som vores historie som en markant industriby giver os. vores erfaringer, en række dybtgående analyser og diskussioner med virksomheder, organisationer samt videnpersoner peger på, at vi skal styrke indsatsen inden for bosætning, uddannelse og beskæftigelse. den nye erhvervspolitik fortæller hvordan. Fredericia Kommune er centralt placeret i erhvervslivets bevidsthed, når det gælder produktions- og transportvirksomheder. den nye erhvervspolitik har som ambition at vise omverdenen, at Fredericia er det ideelle sted at drive virksomhed - og det ideelle sted at bo og leve som borger. 2 Borgmester Thomas Banke (V)2012-06-07T16:06:30+02:00http://ipaper.ipapercms.dk/fredericiaKommune/bysek/FredericiaErhvervsudvikling/FredericiaKommunesErhvervspolitik/?Page=3http://ipaper.ipapercms.dk/fredericiaKommune/bysek/FredericiaErhvervsudvikling/FredericiaKommunesErhvervspolitik/?Page=3vilKÅr da Fredericias tidligere erhvervspolitik fra 2008 blev vedtaget, stod erhvervslivet i Fredericia over for store udfordringer med at skaffe tilstrækkelig og kompetent arbejdskraft. En kraftig vækst havde sat hjulene i gang op igennem den forudgående 10 års periode. i 2012 står vi over for nye udfordringer med vigende beskæftigelse og betydelige omstruktureringer i virksomhederne. Fredericia har dog rigtig gode forudsætninger for at møde udfordringerne og videreføre de gode vækstbetingelser, der blev grundlagt i de foregående år. de øvrige danske kommuner står over for lignende udfordringer.­Den­demografi ­ske­udvikling­med­fl ­ere­ældre­og­ færre erhvervsaktive, samt mange langtidsledige, belaster de kommunale budgetter. dette og andre vigtige forhold er grundigt analyseret af eksperter inden for de senere år. Fredericia Kommune bad i 2010 den uafhængige forskningsinstitution “Anvendt Kommunal Forskning” om at analysere udfordringer og muligheder for den fremtidige udvikling i Fredericia. i forlængelse af analysens resultater vil Fredericia Kommune i de kommende års indsatser i særlig­grad­fokusere­på­fi ­re­hovedområder: uddannelse. der er for mange uden uddannelse og for få indbyggere i kommunen, som har en videregående uddannelse. Bosætning. Fredericia bliver for ofte fravalgt eller overset som bosætningsby. mange indpendlere­­ fl ­ytter­ikke­til­byen. overførselsområdet. For mange fredericianere er på varig forsørgelse. sundhedsområdet. Fredericianere har for lav en gennemsnitsalder, og mange er ansat inden for nedslidende brancher. Analyser peger på, at Fredericia har en række oplagte potentialer som erhvervsby. det gælder den centrale beliggenhed, et attraktivt bymiljø med mange udviklingsmuligheder, og mange attraktive arbejdspladser i et sammensat erhvervsliv med både produktions-, service-, og videnvirksomheder, offentlige som private. indholds FortEgnElsE Et sprudlende erhvervsliv . side 2 vilkår . side 3 Baggrund og status . side 4 vision . side 6 tre hovedindsatser . side 8 Erhverv, bosætning og oplevelse . side 10 Kompetence – vækst via viden . side 12 innovation og vækst . side 14 ● ● ● ●2012-06-07T16:06:30+02:00http://ipaper.ipapercms.dk/fredericiaKommune/bysek/FredericiaErhvervsudvikling/FredericiaKommunesErhvervspolitik/?Page=4http://ipaper.ipapercms.dk/fredericiaKommune/bysek/FredericiaErhvervsudvikling/FredericiaKommunesErhvervspolitik/?Page=4BAggrund og stAtus Erhvervspolitikken fra 2008 havde seks indsatsområder og en lang række konkrete initiativer inden for hvert af indsats­ områderne.­De­fleste­af­initiativerne­er­gennemført­ eller sat i gang med positive resultater. initiativerne bliver ført videre i den nye erhvervspolitik. det gælder blandt andet indsatser inden for energi og miljø, transport og logistik samt oplevelser og uddannelse. Massive investeringer inden for de seneste år har Fredericia Kommune skabt vækstpotentiale gennem betydelige investeringer i en række store projekter. herunder gennem danmarkC, som er landets største erhvervsudviklingsprojekt med seks millioner kvadratmeter erhvervsjord centralt placeret langs Fredericias motorvejsnet. der er også gjort investeringer gennem et massivt løft af den centrale bymidte. ikke mindst gennem det fortsatte samarbejde med realdania By omkring udviklingen af FredericiaC; en helt ny bydel midt mellem byens centrum og lillebælt, hvor ambitionen er at give rum for 2.800 nye arbejdspladser og 1.000 boliger. inden for oplevelseserhverv har Fredericia gennem de seneste år opbygget et stærkt 4 fundament inden for messer og konferencer, ligesom byen har markeret sig internationalt på teaterscenen. det er styrker, der er med til at brande byen og dermed styrke det samlede erhvervslivs muligheder og rekrutteringsgrundlag. Overskud af arbejdspladser Fredericia­har­et­overskud­af­arbejdspladser.­Der­er­flere­ arbejdspladser, end der er personer i den erhvervsaktive alder. den centrale placering midt i trekantområdet danner grundlag for en stor indpendling fra nabokommunerne. Fredericias arbejdsmarked er kendetegnet ved mange store virksomheder i enkelte klynger og mange følgevirksomheder. Fredericia er også et centralt logistisk knudepunkt i danmark. det har sammen med mange års indsatser medvirket til at skabe grundlag for stærke klynger på specielt transport- og energiområdet.2012-06-07T16:06:30+02:00http://ipaper.ipapercms.dk/fredericiaKommune/bysek/FredericiaErhvervsudvikling/FredericiaKommunesErhvervspolitik/?Page=5http://ipaper.ipapercms.dk/fredericiaKommune/bysek/FredericiaErhvervsudvikling/FredericiaKommunesErhvervspolitik/?Page=5Bedst kvalificerede arbejdskraft For næsten alle virksomheder i Fredericia gælder det, at der i dag sættes højere krav til medarbejderne end tilfældet­var­for­år­tilbage.­Opkvalificeringen­har­imidlertid­ikke­ kunnet følge med virksomhedernes krav. Faktisk er de fredericianske unge statistisk set ikke bedre uddannede end deres­forældre.­Til­gengæld­flytter­stadig­flere­veluddannede­ familier til byen, ligesom samarbejdet og sammenhængen mellem skoler, uddannelser og virksomheder er blevet stadigt bedre. initiativer, der skal være med til at mindske frafaldet på uddannelserne og højne kompetenceniveauet i virksomhederne, er samtidig blevet sat i gang. Højtuddannede­er­ofte­villige­til­at­flytte­langt­som­led­i­ deres karriere. til gengæld stiller de tilsvarende store krav til det lokalområde, de vælger at bosætte sig i. ofte betyder byen og lokalområdet mindst lige så meget for bosætningsvalg, som det job, man har i udsigt. derfor er der et tæt samspil imellem bosætning og erhvervspolitik. Fredericias erhvervspolitik er naturligt forbundet til en række regionale og tværkommunale aktører og samarbejdspartnere. herunder blandt andet samarbejdet i trekantområdet danmark, det regionale vækstforum og væksthuset. dertil kommer løbende ad hoc samarbejder med nabokommunerne og de store uddannelsesinstitutioner om konkrete projekter.2012-06-07T16:06:30+02:00http://ipaper.ipapercms.dk/fredericiaKommune/bysek/FredericiaErhvervsudvikling/FredericiaKommunesErhvervspolitik/?Page=6http://ipaper.ipapercms.dk/fredericiaKommune/bysek/FredericiaErhvervsudvikling/FredericiaKommunesErhvervspolitik/?Page=6vision Målsætninger Erhvervspolitikken skaber ikke i sig selv virksomheder og arbejdspladser, men den skal optimere mulighederne for, at det sker. Erhvervspolitikken i Fredericia har som sit vigtigste formål at øge potentialet og reducere begrænsningerne. det sker bedst ved at bringe viden, kompetencer, ressourcer, ideer, erfaringer og dermed mennesker og virksomheder sammen om udviklingen. det betyder, at erhvervspolitikken vil skabe og sætte dagsordenen for de afgørende møder, der ikke opstår af sig selv. Fredericia i centrum med enestående vilkår for vækst inden for erhverv, liv og bosætning. 62012-06-07T16:06:30+02:00http://ipaper.ipapercms.dk/fredericiaKommune/bysek/FredericiaErhvervsudvikling/FredericiaKommunesErhvervspolitik/?Page=7http://ipaper.ipapercms.dk/fredericiaKommune/bysek/FredericiaErhvervsudvikling/FredericiaKommunesErhvervspolitik/?Page=7Erhvervspolitikken skal: ● udvikle dialog og partnerskaber mellem erhvervsaktører. ● udvikle og gøre Fredericia synlig som det attraktive valg for virksomheder, der skal vælge placering i vestdanmark. ● skabe unikke rammer for virksomhedsudvikling. ● støtte udviklingen for bosætning og oplevelser og udvikle­og­skærpe­en­særlig­byprofil. ● sikre, at uddannelsesmiljøet målrettet samarbejder om at skabe bedre kompetencer blandt medarbejdere, så beskæftigelsen kan øges. ● Bygge videre på de ideer, som har været grundlag for Fredericias visioner og arbejde med radikal innovation og investeringer i erhvervsudvikling. ● tage udgangspunkt i konkrete handlinger og samarbejder, der fremmer visionen. Fredericia kommune har som mål i 2020: Fredericia har 3.000 flere arbejdspladser. Fredericia har 3.000 flere indbyggere. Fredericia er blandt de førende kommuner, når unge skal have uddannelse.2012-06-07T16:06:30+02:00http://ipaper.ipapercms.dk/fredericiaKommune/bysek/FredericiaErhvervsudvikling/FredericiaKommunesErhvervspolitik/?Page=8http://ipaper.ipapercms.dk/fredericiaKommune/bysek/FredericiaErhvervsudvikling/FredericiaKommunesErhvervspolitik/?Page=8trE hovEdindsAtsEr Erhverv, bosætning og oplevelse Bosætning og oplevelser er centrale emner for at sikre et attraktivt erhvervsmiljø i Fredericia. det skal være attraktivt for virksomheder at lokalisere sig i Fredericia og nemt­at­finde­både­en­arbejdsplads­og­en­bopæl­i­området.­ desuden skal man både som virksomhed og borger have en god oplevelse af en velfungerende kommune med meget fine­service-­og­kulturtilbud. image, branding og erhvervsmiljø har at gøre med mange ting:­Infrastruktur­og­arbejdskraft,­men­også­bymiljø­og­ kulturliv. Fredericia har et stort potentiale inden for oplevelsesøkonomi. det gælder stærke faciliteter inden for messer og konferencer. det gælder et stort kulturudbud, som har nået international karakter. Kompetence – vækst via viden virksomhederne er dynamiske, og deres behov for veluddannet arbejdskraft ændres hurtigt. derfor skal der både være adgang til medarbejdere med en erhvervsuddannelse og til medarbejdere med videregående uddannelser. grundlaget bliver lagt i folkeskolerne og i ungdomsuddannelserne.vi skal derfor sikre røde tråde og faglig sammenhæng imellem de forskellige uddannelsesniveauer. Ansatte medarbejdere skal i højere grad have mulighed for efteruddannelse og kompetenceløft. Innovation og vækst Fredericia tager del i en række større regionale klynger inden for blandt andet transport, fødevarer, energi og metal. En række analyser har vist, at specielt de små og mellemstore virksomheder ofte kan vinde meget ved i højere grad at arbejde innovations- og designprocesser ind i deres forretning. syddansk vækstforum peger på, at de virksomheder, der bruger designprocesser i deres forretning, har 20 procent højere vækst og højere andel af eksport end de virksomheder, der ikke gør. ny viden og nye partnerskabssamarbejder mellem virksomheder, universiteter og designskoler kan derfor være en del af vejen til højere vækst og et positivt investeringsklima. 82012-06-07T16:06:30+02:00http://ipaper.ipapercms.dk/fredericiaKommune/bysek/FredericiaErhvervsudvikling/FredericiaKommunesErhvervspolitik/?Page=9http://ipaper.ipapercms.dk/fredericiaKommune/bysek/FredericiaErhvervsudvikling/FredericiaKommunesErhvervspolitik/?Page=9dE trE indsAtsomrÅdEr i ErhvErvspolitiKKEn Er DERFOR: Indsatsområderne skal supplere hinanden og skabe ny synergi i Fredericias erhvervsvækst.2012-06-07T16:06:30+02:00http://ipaper.ipapercms.dk/fredericiaKommune/bysek/FredericiaErhvervsudvikling/FredericiaKommunesErhvervspolitik/?Page=10http://ipaper.ipapercms.dk/fredericiaKommune/bysek/FredericiaErhvervsudvikling/FredericiaKommunesErhvervspolitik/?Page=10naturområderne er i særklasse. Byen er i direkte forbindelse med vand og badestrande, der er gode servicetilbud til børnefamilier og ikke mindst mange spændende kultur- og fritidstilbud. tilsammen udgør det et stærkt potentiale for at øge bosætning i fremtiden. indsAtsEr Erhverv i Fredericia Kommune og specielt i danmarkC skal vi fortsat arbejde med at synliggøre og markedsføre de attraktive­arealer.­Formålet­er­at­trække­fl ­ere­virksomheder­og­ arbejdspladser til området. Erhvervspolitikken vil støtte denne udvikling for fortsat at udvikle et attraktivt erhvervsmiljø for både eksisterende og kommende virksomheder. i FredericiaC skal vi skabe grundlag for at drive særlige typer af virksomheder, som passer ind i helheden i området. der skal åbnes for nye initiativer for integration af videnerhverv­og­muligheder­for­at­profi ­lere­Fredericias­ virksomheder, for eksempel gennem erhvervsshowroom. Fredericia Kommune vil både lokalt og nationalt arbejde for at udbygge infrastrukturen, så der er let adgang for gods og arbejdskraft til kommunens virksomheder. Fredericia har en høj specialiseringsgrad inden for fødevare-, energi- og transportområdet, herunder en af danmarks vigtigste erhvervshavne. disse brancher er et godt grundlag for at videreudvikle Fredericias erhvervsliv KCAP´s vinderprojekt fra konkurrencen om udviklingsplan for FredericiaC ErhvErv, Bosætning og oplEvElsEr i vidensamfundet er bosætning og erhvervsudvikling tæt knyttet sammen, og Fredericia har alle forudsætninger for at være en tiltrækkende erhvervs- og bosætningsby. Fredericias centrale beliggenhed gør det attraktivt for virksomheder at placere sig i området. her er et stort opland og en veludbygget infrastruktur. 102012-06-07T16:06:30+02:00http://ipaper.ipapercms.dk/fredericiaKommune/bysek/FredericiaErhvervsudvikling/FredericiaKommunesErhvervspolitik/?Page=11http://ipaper.ipapercms.dk/fredericiaKommune/bysek/FredericiaErhvervsudvikling/FredericiaKommunesErhvervspolitik/?Page=11og tiltrække nye virksomheder. Fredericia vil være aktiv opsøgende for at sikre, at nye virksomheder fortsat etablerer sig i Fredericia. gennem et tæt samarbejde med væksthus Syddanmark­vil­Fredericia­desuden­arbejde­for,­at­fl ­ere­ iværksættere etablerer nye virksomheder i Fredericia. Fredericia vil fremme væksterhverv, eksempelvis virksomheder inden for energisektoren, gennem offentligt-privat samarbejde. Koordineret dialog mellem virksomheder og kommune er en forudsætning for vækst. Erhvervslivets konkurrenceevne er afhængig af hurtig og økonomisk omstilling. Fredericia vil arbejde for dialog mellem kommune og virksomheder samt koordineret kommunal sagsbehandling, der understøtter selvbetjeningsløsninger og digital indgang. Bosætning tiltrækning af virksomheder skal kombineres med en øget indsats for at fremme bosætningen. Fredericia har alle forudsætninger for attraktiv bosætning med en række boligområder placeret i grønne områder tæt på vand. samtidig er servicefunktioner som daginstitutioner og skoler attraktive. vi skal styrke og underbygge Fredericias image. ingen skal være i tvivl om, at Fredericia er en attraktiv by med kulturog servicefaciliteter, der er blandt de bedste. grundlaget herfor er blandt andet at sikre branding af Fredericia. i 2010 er der vedtaget en overordnet strategi for branding af Fredericia. indsatsen har fokus på at fortælle den gode historie om aktiviteter og muligheder i kommunen. denne indsats skal vi føre videre og udbygge. den skal samtidig medvirke til at binde de øvrige indsatser sammen, så Fredericia fremstår som en attraktiv by for erhvervsliv og borgere. Oplevelser indsatser inden for oplevelses- og erhvervsturismen skal sikre, at Fredericia fremstår som en spændende lokalitet for eksisterende og fremtidige borgere og medarbejdere. Fredericia skal være et attraktivt sted at placere og udvikle virksomheder, arrangementer og events, konferencer og møder. musicalakademiet og Fredericia teater er eksempler­på,­at­Fredericia­kan­profi ­lere­sig­på­ højt internationalt plan inden for oplevelser. tallships Fredericia 2011 viste, at vi kan gennemføre store begivenheder på attraktive arealer tæt på vand og bymidte. også i fremtiden skal der være årligt tilbagevendende events, som skal bringe Fredericia i centrum af regionens oplevelsesmuligheder.2012-06-07T16:06:30+02:00http://ipaper.ipapercms.dk/fredericiaKommune/bysek/FredericiaErhvervsudvikling/FredericiaKommunesErhvervspolitik/?Page=12http://ipaper.ipapercms.dk/fredericiaKommune/bysek/FredericiaErhvervsudvikling/FredericiaKommunesErhvervspolitik/?Page=12KompEtEnCE – væKst viA vidEn Fredericia er på mange måder præget af at være en tidligere industriby med forholdsvis mange borgere med lav eller slet ingen uddannelse. En forudsætning for, at uddannelsesniveauet hæves, er, at der lokalt er velfungerende folkeskoler og stærke ungdomsuddannelser. Et stærkt skole- og uddannelsessystem er også et vigtigt parameter, når nye medarbejdere med familie skal trækkes til virksomheder i Fredericia. udviklingen de senere år har vist, at både eksisterende og nytilflyttede­virksomheder­efterspørger­veluddannede­og­ kompetente medarbejdere. Adgang til veluddannet arbejdskraft er derfor afgørende for vækst i virksomhederne. samspillet mellem virksomheder og uddannelsessteder om at udvikle nye former for efteruddannelse er en vigtig faktor for de kommende års omstillingsproces inden for erhvervslivet. udviklingen i kompetencerne skal således tilgodese­flere­hensyn:­ sikre en veluddannet medarbejderstab for virksomhederne. sikre efteruddannelsesmuligheder for ansatte medarbejdere. Skabe­en­øget­bosætning­og­dermed­sikre­kvalificeret­ arbejdskraft. skabe et endnu bedre samarbejde mellem uddannelses- og videninstitutioner og virksomheder. indsAtsEr Uddannelse Fortsat udvikling af grundskolen er en af de væsentlige forudsætninger for at skabe et højere uddannelsesniveau i Fredericia. den nye skolestruktur med nye basis- og overbygningsskoler bliver central for de kommende års udvikling på uddannelsesområdet i Fredericia. på ungdomsuddannelserne er der stærke tilbud til de unge. indsatsen over for unge, der ikke har en uddannelse, skal øges gennem et tæt samarbejde mellem grundskolerne, uu-lillebælt og ungdomsuddannelserne. initiativer, der skaber bro mellem folkeskoler og ungdomsuddannelserne, skal fortsat intensiveres. uddannelsesinstitutioner, foreninger, institutioner og virksomheder i Fredericia skal alle bidrage til at skabe et stærkere bymiljø for de unge. Fredericia skal være en god by at være ung i. En by man ønsker at vende tilbage til. mange unge gør deres ungdomsuddannelse færdig i Fredericia. det er helt afgørende, at de herefter fortsætter i videregående­uddannelser­eller­finder­beskæftigelse.­Studievalg skal sammen med de lokale ungdomsuddannelser og Fredericia Kommune intensivere vejledningen af de unge. Vi­skal­profilere­uddannelsesmiljøet,­så­det­bliver­attraktivt at tage en uddannelse i Fredericia, for eksempel ved at ● ● ● ● 122012-06-07T16:06:30+02:00http://ipaper.ipapercms.dk/fredericiaKommune/bysek/FredericiaErhvervsudvikling/FredericiaKommunesErhvervspolitik/?Page=13http://ipaper.ipapercms.dk/fredericiaKommune/bysek/FredericiaErhvervsudvikling/FredericiaKommunesErhvervspolitik/?Page=13etablere nye særlige uddannelseslinjer som det er sket på musicalakademiet. Beskæftigelse, efter- og videreuddannelse Arbejdsmarkedspolitiske og uddannelsespolitiske strategier skal i vidt omfang koordineres med erhvervspolitikken og de­afl ­edte­udviklingsstrategier,­når­det­gælder­om­at­skabe­ fl ­ere­job­i­Fredericia.­ inden for beskæftigelsesområdet vil erhvervspolitikken sætte fokus på at trække kompetente medarbejdere til, fastholde den i Fredericia bosatte arbejdsstyrke på arbejdsmarkedet­og­fi ­nde­uddannelsestilbud,­herunder­lære-­og­ praktikpladser samt virksomhedspraktik til unge. Tiltrækning­af­fl ­ere­virksomheder­og­nye­medarbejdere­skal­ blandt andet ske ved at udvikle en bosætningsstrategi og aktivt­profi ­lere­kommunens­erhvervsarealer­og­servicetilbud. grundlaget for de kommende års beskæftigelse er blandt andet afhængig af en bedre kobling mellem grundskole, ungdomsuddannelser og videregående uddannelser. det kan blandt andet ske gennem undervisningstilbud inden for innovation, iværksætteri og sprog. samt ved at skabe nye miljøer, hvor uddannelser og virksomheder mødes. uddannelsesindsatsen over for de, som allerede er i arbejde, skal øges. det skal blandt andet ske gennem et fælles kompetenceløftprogram for efteruddannelse i samspil med virksomheder og alle uddannelsesinstitutioner i Fredericia. For at sikre virksomheder adgang til kompetent arbejdskraft udvikles efteruddannelses - og jobrotationsordningerne, og der sættes et tættere samarbejde i gang omkring de såkaldte expats, som kan være et stort potentiale for både virksomheder og kommunen. i samarbejde med uddannelses institutionerne skal der sættes fokus på praktikordninger, der sikrer de unges adgang til arbejdsmarkedet.2012-06-07T16:06:30+02:00http://ipaper.ipapercms.dk/fredericiaKommune/bysek/FredericiaErhvervsudvikling/FredericiaKommunesErhvervspolitik/?Page=14http://ipaper.ipapercms.dk/fredericiaKommune/bysek/FredericiaErhvervsudvikling/FredericiaKommunesErhvervspolitik/?Page=14innovAtion og væKst Nytænkning er grundlaget for nye investeringer og udvikling i væksterhverv Erfaringer med radikal innovation i den offentlige sektor i Fredericia skal danne grundlag for at bygge videre på samarbejdet mellem det offentlige og virksomhederne om partnerskaber, ny videndeling og afprøvning af nye muligheder. rammebetingelser for innovation i virksomheder skal udvikles ved at give adgang til nye vækst- og innovationsprojekter inden for specielt lederudvikling og styrket anvendelse af designprocesser. innovation skal medvirke­til­at­skabe­flere­videnbaserede­arbejdspladser. for at fremme udvikling og investering i nye produktionsog procesteknologier. potentialerne skal vi udmønte i konkrete projekter gennem blandt andet en fælles transportstrategi og en klima- og energistrategi. Fredericia skal udnytte sin unikke beliggenhed som vestdansk transport- og logistikcentrum ved fortsat at udvikle og koordinere mellem de to transportcentre i Fredericia. Fredericia skal udnytte sin unikke position som hjemsted for en række store energiselskaber og styrke samspillet mellem innovative, mindre virksomheder, de store, infrastrukturelle virksomheder og forskningsinstitutioner. også fødevareområdet og metalområdet er stærkt repræsenteret blandt produktionsvirksomhederne. der er grundlag for fortsatte investeringer og innovation også inden for disse områder. Innovation i virksomhederne produktivitetsforbedringer og innovation sker primært på grundlag af virksomhedernes egne initiativer. innovationsmuligheder i virksomhederne kan blandt andet ske ved at sikre gode rammebetingelser og god kommunikation om muligheder for vækst og udvikling, herunder øget adgang til sparring og støtte i omstillingsfasen. Erhvervsindsatsen indeholder derfor initiativer, der kan medvirke til at sikre rammebetingelserne gennem blandt indsAtsEr Klynger og netværk vi ønsker fortsat vækst. men med begrænsede ressourcer er vi tvunget til at tænke nyt. En række nationale og regionale analyser har vist, at der kan vindes meget ved at udvide og udbygge stærke tværgående samarbejder, og at der er store gevinster at hente ved i højere grad at udnytte innovationspotentialet i de små og mellemstore virksomheder. Fredericia rummer stærke klynger inden for ikke mindst transport og energi, hvor netværk og værdikæder fortsat kan udbygges.virksomheder samlet i en brancheklynge trækker­endnu­flere­af­samme­type­til.­Det­er­grundlaget­ 142012-06-07T16:06:30+02:00http://ipaper.ipapercms.dk/fredericiaKommune/bysek/FredericiaErhvervsudvikling/FredericiaKommunesErhvervspolitik/?Page=15http://ipaper.ipapercms.dk/fredericiaKommune/bysek/FredericiaErhvervsudvikling/FredericiaKommunesErhvervspolitik/?Page=15andet ledelsesmæssig udvikling og ved at udvikle vækststrategier og indarbejde designprocesser. nye initiativer med at bringe viden ind i virksomhederne videreudvikles og udvides blandt andet i samarbejde med syddansk universitet for at placere højtuddannede i projektophold på virksomheder. vi skaber rammer for at gennemføre innovationstjek for relevante virksomheder gennem de etablerede serviceordninger. Partnerskaber og service Forretningsservice og andre serviceerhverv er vokset kraftigt gennem de seneste ti år. dét er specielt positivt, fordi vi ved, at gode serviceydelser til virksomhederne fremmer erhvervsmiljøet og vækstmulighederne. de begrænsede ressourcer giver grundlag for at nytænke, hvordan fælles opgaver kan løses fremover. det kan ske gennem selskabsdannelser, konkrete partnerskaber ved projektudvikling, sponsering med videre. udbud, indkøb og partnerskaber skal fortsat udvikles i tæt dialog med erhvervslivet. Erhvervsservice skal medvirke til at skabe et attraktivt erhvervsmiljø i Fredericia. det skal primært ske gennem en bedre organisering af ydelserne og gennem øget dialog om virksomhedernes behov for service. Endvidere skal vi styrke­mulighederne­for,­at­flere­iværksættere­kan­komme­ godt i gang, herunder udnytte mulighederne i videnpark trekantområdet som udviklingssted for iværksættere. Fredericia Kommune indgår i netværkssamarbejder med bland andre trekantområdet danmark,væksthus syddanmark og green network, hvor partnerskaber og netværk kan videreudvikles.2012-06-07T16:06:30+02:00http://ipaper.ipapercms.dk/fredericiaKommune/bysek/FredericiaErhvervsudvikling/FredericiaKommunesErhvervspolitik/?Page=16http://ipaper.ipapercms.dk/fredericiaKommune/bysek/FredericiaErhvervsudvikling/FredericiaKommunesErhvervspolitik/?Page=16FREDERICIA ErhvErvsudviKling vendersgade 30 d 7000 Fredericia Tlf:­7211­3505 Mail:­erhvervsudvikling@fredericia.dk­ www.fredericia.dk/Erhverv © pr offset 20122012-06-07T16:06:30+02:00