LEDER 2 l Service nummer 3 l juni 2014 SoL, SoMMER og FLERE i aRbEJDE Meldingerne kommer nu i et så overbevisende antal, at der ikke kan rejses tvivl om rigtigheden af dem: Dansk økonomi er blevet klart forbedret, og flere kommer i arbejde. Vi har nu så lav ledighed, som før krisen begyndte. Forbruget er i langsom fremgang, og væksten så småt på vej i den rigtige retning. Jamen, så er alt jo i den skønneste orden, kunne man fristes til at konkludere. Men så enkelt er det ikke. VI KOM igennem et valg til Europa- Parlamentet, og heldigvis blev bl.a. Ole Christensen, en af de fremmeste modstandere af social dumping, ikke mindst på luftfartsområdet, genvalgt. Han vil også i den kommende periode arbejde for, at social dumping i alle afskygninger bekæmpes, og hans entusiastiske indsats vil være et afgørende element i arbejdet for at sikre, at luftfartspersonalet forhåbentlig igen får ordentlige og anstændige arbejdsforhold, ligesom det øvrige arbejdsmarked også beskyttes mod følgerne af social dumping. Det var et protestvalg, vi oplevede over det meste af Europa. Og det er måske forståeligt nok i lyset af den store økonomiske krise og usikkerhed, vi har gennemlevet i de seneste år. Men det er skræmmende at se, hvordan højreradikale og højrenationale kræfter er i fremmarch. Skræmmende, fordi de utvivlsomt vil splitte Europa og gøre det vanskeligere i fællesskab at løse grænseoverskridende udfordringer som f.eks. social dumping. Højrefløjen har ingen brugbare svar på disse udfordringer. Herhjemme ser vi en regering, der efter eget udsagn arbejder på at rydde op efter finanskrisen og en uansvarlig borgerlig, økonomisk politik. Jeg har tidligere givet udtryk for, at regeringen i alt for stort omfang har adopteret den tidligere regerings politik og i mange tilfælde – og helt unødvendigt – gjort den mere blå end blå. Det mener jeg stadig. Nu har regeringen så – takket være Venstres og Lars Løkke Rasmussens – bilagsfumlerier fået medvind, og det skal vise sig, om det er medvind af varig karakter, eller om det er forbigående succes. I SKRIVENDE stund lægger regeringen an til forhandlinger om en ny beskæftigelsesreform, der tager udgangspunkt i forslagene fra Carsten Koch-udvalget. Konklusionen herfra er, at en uddannelse er en god investering for den enkelte og for samfundet som helhed. Derfor vil regeringen bl.a. bruge 500 millioner årligt til uddannelse af ledige og ufaglærte. Derudover skal ledige over 30 år og ufaglærte have mulighed for at få op til to års uddannelsesorlov, hvor de kan få 80 procent af dagpengesatsen og låne de resterende 20 procent. V og K har udtrykt bekymring for, at de formodede mange ledige, der kommer i gang med en uddannelse, vil gøre det sværere for arbejdsgiverne at få arbejdskraft, når nu der kommer gang i hjulene igen. Det er noget sludder. Med 130.000 ledige og en mindre gruppe på uddannelse behøver ingen frygte flaskehalse, og arbejdsgiverne har selv i mange år efterspurgte bedre uddannede ledige. Jeg håber ikke, regeringen opgiver reformer på området på grund af de borgerliges lurepasseri. Det er jo ikke ulovligt at orientere sig til venstre side i Folketinget og hente støtte hos de partier, men øjensynligt er mere enige med. I SERVICEFORBUNDET og i FPU, Flybranchens Personale Union, arbejder vi sammen med andre samarbejdspartnere inden for luftfarten på at lave en positiv liste over luftfartsselskaber, der ikke er under anklage for at bruge social dumping. Meningen er, at listen bl.a. skal komme som App, så kunderne kan bruge deres mobiltelefon til at tjekke, om det er et ansvarligt luftfartsselskab, de er ved at købe flybilletter hos. Når du selv skal vælge flytransportør – måske i forbindelse med sommerferien – er det vigtigt, at du vælger et ansvarligt flyselskab, som har orden i tingene i relation til medarbejderne. Indrømmet – det er en jungle at finde rundt i, men umiddelbart kan det fastslås, at blandt de største lavprisselskaber er Norwegian og RyanAir selskaber, der åbenlyst og mest skamløst udøver social dumping. Hold jer fra dem! TIL SLUT vil jeg ønske alle medlemmer af Serviceforbundet og deres familier en god, lang og varm sommer og en rigtig velfortjent ferie. SERVICE nr. 3 - 25. juni 2014 - 96. årgang. Sidste frist for aflevering af bidrag til SERVICE nr. 4 er 20. august 2014. Udgivet af Serviceforbundet, Upsalagade 20, 2100 København Ø, telefon 7015 0400, fax 7015 0405, www. Serviceforbundet.dk. Åbningstider: FORBUNDET: Mandag-torsdag kl. 9-16. Fredag kl. 9-15. E-mail: LEDELSE: service@forbundet.dk. FAGLIG AFDELING: faglig@forbundet.dk A-KASSEN: Åbningstider: Mandag, tirsdag, torsdag og fredag kl. 10.00-14.00. Onsdag lukket. Fax 7015 0406. a-kasse@forbundet.dk. KOMMUNIKATIONSUDVALGET: John Dybart, Serviceforbundet (ansv.), Carsten Dall (DJ), e-mail: cad@forbundet.dk, Anette Pedersen, U/O, Anders Mark Jensen, FPU, Morten S. Eriksen, Rengøring & Service, Peter Johansen, ESL, Peter Jørgensen, VSL, Torben Madsen, DMF, Svend Støttrup, Faglig Puls. Design & tryk: Kailow Graphic A/S. Oplag: 25.000. ISSN nummer 0903-9236. Regionskontorer: ODENSE: TELEFON 7015 0440, regfyn@forbundet.dk. AARHUS: Telefon 7015 0450 regaarh@forbundet.dk, AALBORG: Telefon 7015 0410 regaalb@forbundet.dk., HOLSTEBRO: Telefon 7015 0450 regholst@forbundet.dk. ESBJERG: Telefon 7015 0420 regesbj@forbundet.dk Af forbundsformand John Dybart
Download PDF fil
Scan koden og læs Servicebladet på din smartphone eller ipad